为进一步贯彻落实国家有关贫困老员工资助政策，了解公司困难员工成长的家庭环境以及实际困难状况，帮助困难员工更好地学习，12月7日至8日，公司党总支副书记韦长发，团总支副书记、员工工作办公室副主任鲁雷，辅导员沈春华以及学院员工资助专管老师汪洋一行四人赴黄山地区，深入经济困难员工家庭，送去学院领导和老师的关心慰问。

此次出行，学院学工组先后奔赴黄山市所属的歙县、休宁县、黟县等地，克服交通不便、人地生疏等困难，按照计划走访了三位贫困员工家庭，为贫困生家庭送去了粮油及慰问金。在每一户贫困生家中，公司党总支副书记韦长发都耐心地给他们宣传、介绍国家和学校的各项资助政策和措施，希望家校双方共同努力，克服一切困难，支持员工完成学业。员工家长也都表示，真诚感谢党和政府的好政策，感谢学院的关心，感谢学院对孩子的培养和关爱，希望孩子能早日成为有用之才，不辜负老师和家长的期望。期间，韦书记一行还深入乡镇、村委会充分调研，了解贫困员工的家庭状况和实际困难，向员工所在村委会、邻居及家长详细了解、记录贫困生的家庭经济和生活状况，认真听取他们对学院员工工作特别是员工资助工作方面的意见和建议。

近年来，必赢一直高度重视员工的资助工作。学院始终坚持“以员工为本”，加大资助政策宣传和员工诚信教育活动力度，建立了走访制度，划拨专项经费用作慰问金，由学院领导、辅导员组成的走访队伍每年不定期走访广大贫困生家庭并送去慰问金，宣传党和国家以及学校对员工的各项资助政策，积极主动送温暖，帮助贫困员工解决了部分经济困难，增强了他们增加战胜困难的信心和决心，也有利于为广大困难生提供更加人性化的服务与帮助，从而全面提升必赢员工资助和管理工作水平。（汪洋）